Kas ir Microsoft reģionālo direktoru programma

Satura rādītājs:

Kas ir Microsoft reģionālo direktoru programma
Kas ir Microsoft reģionālo direktoru programma

Video: Kas ir Microsoft reģionālo direktoru programma

Video: Kas ir Microsoft reģionālo direktoru programma
Video: Completely Hide folder using cmd attrib command - YouTube 2024, Novembris
Anonim

Microsoft reģionālie direktori ir neatkarīgi tehnoloģiju entuziasti, kuri nodarbojas ar vienu vai vairākām Microsoft tehnoloģijām konkrētā reģionā. Iespējams, ka tas ir tāds, kurš ir Microsoft īpašumā, taču tas tā nav. Tāpat kā Microsoft visvērtīgākie profesionāļi, Microsoft Student Partners vai Microsoft Student Associates viņi ir Microsoft programmas dalībnieki.

Microsoft Reģionālo direktoru programma

Microsoft MVP tiek izvēlēti, pamatojoties uz to ieguldījumu konkrētai tehnoloģijai, un tās nav saistītas ar atrašanās vietu. Atšķirībā no Microsoft MVP, Microsoft reģionālie direktori ir neatkarīgi izstrādātāji, pasniedzēji vai profesionāļi, kas veido būtisku saikni starp Microsoft un izstrādātāju kopienu.
Microsoft MVP tiek izvēlēti, pamatojoties uz to ieguldījumu konkrētai tehnoloģijai, un tās nav saistītas ar atrašanās vietu. Atšķirībā no Microsoft MVP, Microsoft reģionālie direktori ir neatkarīgi izstrādātāji, pasniedzēji vai profesionāļi, kas veido būtisku saikni starp Microsoft un izstrādātāju kopienu.

Reģionālais direktors parasti ir eksperts, kurš koncentrējas uz programmatūras izstrādes rīkiem un tehnoloģijām, savukārt Microsoft MVP var būt eksperti jebkurā no daudzajām Microsoft programmatūras un pakalpojumu, piemēram, Windows.

Viņš / viņa varētu būt eksperts, kurš piedalās konkrētā reģionā, radot spēcīgu ietekmi viņu tehniskajā vidē. RD sniedz arī vērtīgu atsauksmi Microsoft par jaunām tehnoloģijām un tiek aicināti uz semināriem un konferencēm, lai runātu par viņu pieredzes tehnoloģijām.

Regional Directors represent the best of the Microsoft Developer Community. While we come together in a Microsoft program we work on all platforms and technologies. We believe, however, in Microsoft’s commitment to the developer community and we work directly with the company to help enhance their products and bring the market the best of technology innovation.

Savā 2 gadu termiņā RD ir paredzēts sadarboties ar izstrādātāju kopienu, kā arī ar Microsoft klientiem. Tas varētu notikt kā apmācība, sarunas, sarunu nodarbības, kā arī grāmatu, rakstu u.tml. Rakstīšana.

Kā kļūt par Microsoft reģiona direktoru

Nav vienkāršas vai tiešas metodes, lai kļūtu par Microsoft reģiona direktoru. Jūs nevarat pieteikties, lai kļūtu par RD vai reģionālo direktoru. Teritorijas attīstības evangelists iesaka personai vai viņa tiešajam priekšniekam minēt šīs personas īpašības, iemaņas un sasniegumus. Pamatojoties uz ieteikumiem, Microsoft izvēlas reģionālo direktoru.

Tādējādi, lai kļūtu par Microsoft reģiona direktoru, jums ir jābūt acīmredzami aktīvam dažādās tehnoloģiju jomās. Jums ir jādod ieguldījums, lai veicinātu un radītu izpratni par Microsoft tehnoloģijām, un tam ir jāpalīdz cilvēkiem pareizi izmantot šīs tehnoloģijas. Iesaistīšanās citās Microsoft programmās un Microsoft Sertifikācijas pabeigšana varētu būt pievienots ieguvums.

Par to var vērst uzmanību Reģionālās attīstības evaņģēlists vai Vadītājs no Microsoft reģionālā direktora programmas, kuras darbs ietver personu identificēšanu, kuri veicina dažādas tehnoloģijas un ir labā stāvoklī Microsoft attīstības reģionā.

Vislabākā metode, lai kļūtu par Microsoft reģiona direktoru, ir turpināt piedalīties dažādās konferencēs, sarunās, tehniskajās prezentācijās un lekcijās dažādās forumos un tehniskajās platformās, kā arī informēt Reģionālās attīstības evangelistu par paveikto darbu. Tas negarantēs, ka jums tiks izveidots reģionālais direktors, bet gan aizraušanās ar Microsoft tehnoloģijām, un jūsu centieni to evangelising var noteikti palielināt jūsu izredzes!

Pievieno Dr Nitin Paranjpe, jaunievēlētais RD:

I have been conferred the title of Microsoft Regional Director recently. It is a misnomer, neither have I become a Microsoft employee nor do I get any remuneration.

RD is a small group of around 140 people globally. I don’t really know the selection criteria.

However, unlike the MVP program, it is not product driven. MVPs engage and work with people in their area of expertise. Usually this means IT Pros and Developers.

RDs on the other hand have a dual interface. Their opinions are actively monitored and discussed internally within Microsoft.

On the other hand, RDs also engage with decision makers from customer side. Microsoft utilizes their expertise and experience in key technology as well as strategic decisions. Customers find interacting with RDs useful as an independent and knowledgeable mentor.

From what I have understood so far, RDs are not really worried about the ground level hands-on stuff. Their focus is to ensure that the technology is used in an effective manner, on a sustained basis and is utilized fully to deliver business benefits. Yes, I know that sounds like some copy pasted management jargon. But trust me – in spite of having so many technically superb minds on the planet, hardly any technology is optimally and fully utilized.

What does that mean? Vendors are spending billions in creating a plethora of features. Customers on the other hand do not even know about these. This is a waste of resources on a global scale.

RDs can help bridge this gap.

Skatiet sarakstu ar visiem pašreizējiem RD šeit un šeit.

Ieteicams: